Logo

    為慶祝“五四”運動103周年，增強山東華昱青年銷售精英的拼搏奮斗精神。2022年5月4日上午，公司組織召開營銷形勢分析會，分析公司當(dāng)前經(jīng)營形勢。公司董事長張立新、總經(jīng)理張麒，副總經(jīng)理褚營營、房強及各區(qū)域銷售精英等參加會議。副總經(jīng)理房強主持會議。

   會上，公司營銷部對2022年1-4月份工作情況和以后工作計劃進行了通報，對前期工作存在的短板進行了查擺分析，對近期工作進行了安排，協(xié)調(diào)溝通解決了相關(guān)事項。

公司董事長張立新作了總結(jié)講話，董事長指出雖然在疫情影響下1-4月份營銷工作仍然取得了顯著成效，但是也存在不少問題，他要求下一步一是要加快推進各項工作，把開門紅持續(xù)到“時間過半，任務(wù)超半”的態(tài)勢上去；二是要高度重視應(yīng)收賬款的問題，加大應(yīng)收賬款回收力度，保證有現(xiàn)金流的利潤；三是嚴(yán)格落實公司過“緊日子”的工作精神，從嚴(yán)從細(xì)控制各項生產(chǎn)經(jīng)營成本，止住“出血點”，節(jié)能降耗深挖潛，確保年度目標(biāo)實現(xiàn)；四是要進一步提升管理意識，實現(xiàn)業(yè)務(wù)和管理兩手抓、兩手都要硬；五是進一步深化“誠信、務(wù)實、創(chuàng)新、發(fā)展”核心價值觀的內(nèi)涵。少一些不正確的比較、少一些戾氣、少一些浮躁。多一些辯證思考、換位思考，多一些感恩之心、包容之心、知足之心。尊重個性，反對任性，倡導(dǎo)理性。

最后，董事長要求大家以這次座談會為契機，繼承和發(fā)揚“五四”精神，堅定理想信念，立足本職，提升素質(zhì)，勇挑重?fù)?dān)，切實擔(dān)當(dāng)起當(dāng)代華昱青年的重任，為傳統(tǒng)的壓力容器打造成為高端制造業(yè)、為華昱的發(fā)展貢獻自己的力量。